为充分发挥员工综合素质学分的重要作用，3月27日员工处对员工综合素质学分制认定工作进行了初查， 4月10日，员工处对员工综合素质学分制的认定情况进行了复查。化工学院学工办获集体一等奖，化工学院纪宗善老师获个人特等奖。

化工学院学工办对此项工作认识到位，崔磊主任在熟读政策规定的基础上对辅导员提出了具体、明确的要求，并在员工处检查前对本学院的认定资料逐一审阅，对存在的问题也及时提出了整改要求，工作成效突出。

化工学院纪宗善老师、工作认真、填写规范、材料齐全、认定合理， 纪宗善老师的学分认定工作体现出以下几个特点。一是员工学分申请相关资料收集及时，资料整理规范、齐全；二是学分的认定有根有据，支撑材料说服力强，整个认定工作严格规范；三是纪老师所带的班级通过严格的学分认定工作，激发了全体员工学习的激情和参与活动的热情，班级班风、学风明显提高，达到了学院推行学分制的目的。